Wie viele unterschiedliche Mitarbeitertypen sind wohl in einem Unternehmen untergebracht? Wahrscheinlich lässt sich dies gar nicht genau definieren und zählen. Eins ist jedoch sicher: Jeder Mensch arbeitet anders, lebt anders und ist auf verschiedene Art kreativ und produktiv.
Wäre es nicht ein großer Verlust als Unternehmen, diese Typen nicht ausreichend zu unterstützen?
Wir von Schwadke aus Rosenheim möchten im Folgenden genauer auf das Konzept des individuell angepassten Arbeitsplatzes eingehen, um Ihnen zu zeigen, welche Anpassungen überhaupt möglich sind. Dabei stellen wir verschiedene Arbeitstypen vor, die Ihr Unternehmen beschäftigen könnte.
Der Kreative
Zum einen gibt es viele Menschen, die sich in einer künstlerischen Umwelt pudelwohl fühlen. Kreative Köpfe sind wie Farbtupfer in der Grauton-Welt der Büros. Sie brauchen die Umgebung, um ihre Ideen fliegen zu lassen. Für diese Mitarbeiter wäre ein schlichtes, graues Büro vermutlich eine Motivations- und Produktivitätssperre. Modulare Schreibtische, oder alternative Sitzgelegenheiten ermöglichen es ihnen, ihre Umgebung nach Laune und Projekt zu variieren. Diese Flexibilität ist entscheidend, denn Kreativität fließt nicht immer auf demselben Weg. Beispielsweise sind hier bunte Sitzsäcke eine besonders gute Wahl als ergänzende Raumausstattung.
Neben dem Schreibtisch spielt auch die Gesamtgestaltung des Raumes eine wichtige Rolle. Farbenfrohe Wandgestaltungen, Kunstwerke und Pflanzen regen die Kreativität weiter an und fördern ein Gefühl des Wohlbefindens. Ebenso wichtig ist das Vorhandensein von Orten, an denen spontane Treffen und kollaborative Sessions stattfinden können. Offene Raumkonzepte mit flexiblen Trennwänden oder informellen Besprechungsecken fördern den Austausch von Ideen und schaffen eine dynamische, kreative Atmosphäre.
Typ Analytiker
Diese Menschen sind die Stille im Sturm, die Meister der Konzentration. Ihr idealer Arbeitsplatz ist sehr ruhig, ausgestattet mit ergonomischen Bürostühlen, beispielsweise ein Stuhl ohne Lehne, und höhenverstellbaren Schreibtischen. Dabei helfen geräuschminimierende Elemente, wie schalldämpfende Akustikelemente oder spezielle Noise-Cancelling Kopfhörer. Zudem ist es sinnvoll diese Büros in abgelegene Arbeitsbereiche zu verlegen. In dieser Oase der Fokussierung können sie sich ungestört von der Außenwelt in Daten und Analysen vertiefen. Am besten kann Analytikern noch effiziente Organisationssysteme zur Verfügung gestellt werden, um Dokumente und Daten sicher aufzubewahren und den Kopf nicht im Chaos zu verlieren.
Teamplayer
Teamplayer sind das verbindende Glied in jedem Unternehmen. Jede Firma braucht diese Mitarbeiter, um das Arbeitsklima und den Zusammenhalt zwischen Angestellten zu optimieren. Sie gedeihen in einer Umgebung, die Zusammenarbeit, Kommunikation und Austausch fördert. Große Besprechungstische und mobile Raumteiler schaffen den idealen Raum für Brainstorming und Teamarbeit. Hier können Ideen frei fließen und Synergien mit effektiver Zusammenarbeit entstehen. Diese Räume schaffen nicht nur während der Arbeitszeiten Platz für Austausch, bieten auch Platz für gemeinsame Pausen. Dabei ist die technologische Unterstützung mit beispielsweise digitalen Whiteboards und Videokonferenzsystemen nicht zu vergessen, um seinen Mitarbeitern die optimalen Voraussetzungen für produktive Connections zu ermöglichen. Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie bei der Gestaltung und Ausstattung solcher Räume Unterstützung benötigen!
Der Organisator
Organisatoren sind wie unverzichtbare Pfeiler in der Struktur jedes Unternehmens. Sie übernehmen Aufgaben freiwillig und wollen alle Aufgaben geordnet zugewiesen wissen. Bei diesen Mitarbeitern hat alles seinen Platz und sie schätzen Stauraum und verschiedenste Organizer um den Überblick zu behalten. Hier sind Rollcontainer, Stifthalter und bei vorhandenem Arbeiten mit Papier auch strukturierte Ablagesysteme von besonderer Relevanz. Minimalistische Deko und persönliche Gegenstände sind zudem häufig an solchen Schreibtischen aufzufinden. Außerdem können solche Mitarbeiter für eine strukturierte Arbeitsweise im ganzen Betrieb sorgen und andere Angestellte motivieren, sich zu organisieren.
Fazit
Jeder Mitarbeitertyp verdient einen Arbeitsplatz, der seine Arbeits- und Denkweise berücksichtigt und seine Fähigkeiten optimal unterstützt. Indem wir Büromöbel bzw. Büroausstattung und Raumkonzepte individuell anpassen, kann eine Umgebung geschaffen werden, die nicht nur produktiv, sondern auch inspirierend ist. Beachten Sie, in welchen Branchen Ihr Unternehmen tätig ist und welche Typen sich dahinter verstecken. Dies zeigt nicht nur Ihren Mitarbeitern, dass Sie Ihnen wichtig sind. Vielmehr wird Ihr Unternehmen diese Unterstützung positiv in Form von erhöhter Produktivität und Motivation der Angestellten deutlich zu spüren bekommen. Lassen Sie uns von der Schwadke GmbH gemeinsam Ihre Bürowelt neu gestalten – eine Welt, in der jeder Arbeitsplatz so einzigartig ist wie Ihre Mitarbeiter.